各有关单位：
根据《河南省教育厅关于对2016年河南省高校青年骨干教师培养计划人选进行考核的通知》（教高〔2019〕764号）文件要求，结合我校实际，现将有关事宜通知如下：
一、考核对象
2016年河南省高校青年骨干教师培养计划人选，共5名，见附件1。
二、考核方法
1.考核方式：依据《河南省高等学校青年骨干教师培养计划实施办法》（教高〔2016〕403号，见附件2）文件要求，结合我校实际情况，此次考核采取量化指标打分的方式进行。
2.考核内容：主要考核青年骨干教师在三年培养期内目标任务完成情况，包括教学水平、科研能力、团队建设、项目成果、社会服务等方面。
3.考核程序：
（1）青年骨干教师培养期间立项、发表、出版相关的教学科研项目、论文、著作、教材、获奖等成果材料在学校进行公示。
（2）青年骨干教师汇报培养期目标任务完成情况汇报。
（3）专家通过听取汇报、审议材料、现场答辩等方式进行评议。
（4）专家组在认真评议的基础上，给出考核等次，提出考核意见。
4.考核等次：考核等次分为：优秀、合格、不合格。未完成培养计划目标者，考核为不合格。
考核合格者，将颁发“河南省高等学校青年骨干教师”证书。考核不合格者和违反道德规范、弄虚作假经调查核实后，省教育厅将追回拨付经费。
三、报送材料
请参加考核人员于11月12日中午12点前将下列材料报送至综合实验楼南楼501B房间：
1.《河南省高校青年骨干教师培养计划培养对象考核汇总表》（见附件3）电子版发送至邮箱：jsfzzx@ncwu.edu.cn。
2.《河南省高校青年骨干教师考核报告》（见附件4）12份（正反双面打印），同时将电子版发至邮箱：jsfzzx@ncwu.edu.cn。
3.考核人员须准备PPT汇报材料（每人汇报时间不超过7分钟），简要汇报三年培养期内教育教学、科研能力、团队建设、项目成果、社会服务等方面的情况。电子版PPT材料发至邮箱：jsfzzx@ncwu.edu.cn。
4.培养期间立项、发表、出版相关的教学科研项目、论文（附收录检索证明）、著作、教材、获奖等成果材料复印件1套。
四、其它事项
请相关单位及时通知需要参加考核的培养对象于11月11日前，加入微信群，二维码如通知下方所示。
联系人：吕佳桐联系电话：0371-61317320
附件1：
:我校2016年度河南省高等学校青年骨干教师资助计划资助对象 .doc
附件2：:河南省高等学校青年骨干教师资助计划实施办法（教高〔2016〕403号）.doc
附件3：:河南省高校青年骨干教师培养计划培养对象考核汇总表.docx
附件4：:河南省高校青年骨干教师考核报告.doc
人事处
2019年11月8日
