人事秘书岗位职责
1.负责做好学院人事方面的档案、规章制度等文件资料的收集、登记和归档工作；
2.负责对接学校人事处，做好各类人事信息的通知、统计和报送工作；
3.负责全院教职工日常考勤工作；
4.负责学院人才引进的相关工作；
5.负责办理教师入职、聘期期满考核、调离、辞职相关工作；
6.协助办公室主任组织学院教工职称评审的相关工作；
7.协助办公室主任组织学院教工岗位设置的相关工作；
8.负责组织专业技术人员继续教育的相关工作；
9.负责组织学院教师资格认定的相关工作；
10.负责做好教师培训、访学、攻读学位、挂职锻炼等统计和管理工作；
11.负责做好特聘教授、客座教授等兼职教师的管理和服务工作；
12.负责做好全学院的健康体检、入托入学等工作；做好病假、产假、退休、离休人员的生活服务工作；
13.负责教师年度考核的相关工作；
14.协助办公室主任完成学院的年终津贴核算工作；
15.完成学院领导及办公室主任交办的其他工作。
